无惧求职难 博悦科创上门千锋深圳校区聘人才
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今年，不少小伙伴都直呼：太难了!
受到国内外疫情的影响，本该是应届生求职大好时光的7、8月份，如今却成了最难求职季。
不少企业在人才招聘需求上明显“缩水”;有的企业甚至裁员来减少人力支出;还有的企业虽然仍旧保持招聘需求，但对人才的能力要求肉眼可见的提高!
到底有没有方法打破“求职难”的困境，在众多竞争者中脱颖而出?
千锋深圳校区的学员却用高薪求职来实力证明：手握过硬的IT编程技术，逆袭拿上大男主/大女主的戏份不要太爽!
(2020年7月求职榜)
虽然市场对人才的需求减少，但IT编程岗位却刚好相反，需要更多的优质人才。
年年都有最难求职季，但，照样年年有人高薪毕业。
对于技术实力过硬的千锋深圳IT培训学员来说，可谓是足不出户即可实现高薪求职!这不，不少HR就选择直接上门千锋深圳校区招聘IT人才：
2020年8月4日，为了获得更多优质的毕业生源，深圳市博悦科创科技有限公司(以下简称：博悦科创)的HR张小姐上门千锋深圳校区进行人才招聘!
此次招聘的岗位主要是HTML5前端工程师。
博悦科创的HR之所以选择来千锋招聘人才，也是源于千锋学员的好口碑。在深圳不少同行，都曾经来过千锋深圳前端培训招聘，入职的学员技术能力过硬，能够很快上手工作!
此次上门招聘，博悦科创的HR与学员们进行1对1的面试，深入沟通，全面去了解学员对前端技术的掌握情况。
在面试过程中，学员们不仅仅能够自然得体的应对HR提出来的涉及前端各个方面的技术型问题，同时也很好的去展示出自己的观点和见解。
过硬的技术实力与扎实的基础知识功底都让博悦科创的HR为之称赞。
经过近5年的快速发展，前端开发技术栈已经进入成熟期。在React和Vue等框架出现后，前端在代码开发方面的复杂度已经基本得到解决，再加上Node解决前后端分离，前端技术栈本身其实已经非常成熟。
目前前端的岗位在企业中是非常受重视的，大部分公司现在都是前后端分离，就目前的发展来看，以后市场对前端岗位的需求会越来越多。不仅是大型互联网公司相继成立了专属的HTML5前端部门，中小型公司和创业公司也急需专业的HTML5前端工程师。
但如今整个互联网行业对于HTML5前端工程师的需求仍然很紧俏，企业高薪求才，薪资待遇一涨再涨。
这也造就了优质的HTML5前端工程师的求职机会增多，而且HTML5前端工程师的学习门槛相对要低一些，对于计算机基础比较薄弱的初学者来说，凭借HTML5前端工程师入门IT行业也是不错的选择。作为HTML5前端从业者也可以不断去更新自身的知识结构，关注前端技术的发展趋势。
想要找个高薪的工作，却苦于没有更多过硬的技术，面试过程处处碰壁，不妨从学习过硬的前端技术开始!
只要你想学愿意学，千锋深圳IT培训将助你一臂之力。
只有经历的人才知道，在黑夜中追逐星光，最终迎来黎明的感觉，真的太爽了!
